A partir desta segunda-feira (17), o Sistema Nacional de Emprego da Paraíba (Sine-PB) vai ofertar 1.213 novas vagas de emprego, em 13 municípios do estado. João Pessoa concentra a maioria das vagas, com 656 postos de trabalho, enquanto as demais vagas são distribuídas nas cidades de Campina Grande, Sapé, Guarabira, Santa Rita, Bayeux, Cabedelo, Conde, São Bento, Mamanguape, Patos, Pombal e Princesa Isabel.

O cargo de operador de telemarketing ativo e receptivo – com exigência no ensino médio completo – é o que oferece o maior número de vagas em João Pessoa, totalizando 500 postos de emprego. Outros cargos de oportunidades de emprego são: servente de pedreiro (12), manobrista possuir CNH – ensino fundamental completo (10), servente de obras (8), pedreiro – fundamental completo (6), vendedor pracista, vendedor porta a porta e prof. de ensino profissionalizante – todos exigindo ens. médio completo (5 vagas cada cargo), costureira em geral – fundamental completo (5), carpinteiro – fundamental completo (4),  montador (3), auxiliar de limpeza – fundamental completo/ vaga exclusiva para pessoa com deficiência (1), engenheiro civil – superior incompleto/vaga para estágio (1), entre outras.

Em Campina Grande – segundo município com mais oportunidades de trabalho – das 343 vagas, o destaque é para operador de telemarketing ativo e receptivo – com exigência no ensino médio completo, com 300 vagas disponíveis. Ainda tem vaga para auxiliar de manutenção predial – fundamental completo/vaga exclusiva para pessoa com deficiência (5), auxiliar de linha de produção (5), operador de máquinas fixas, em geral – ensino médio completo (4), atendente de lojas e mercados (3), agente funerário/ fundamental completo, supervisor de vendas no varejo e vendedor interno (2 vagas para cada função), auxiliar de arquitetura – superior incompleto/vaga para estágio (1), entre outras oportunidades.

No posto de Santa Rita, serão ofertadas 109 vagas para diversas áreas como: auxiliar de linha de produção – ensino fundamental completo (30), montador mecânico de m. agrícolas -fundamental completo (6), operador de máquinas agrícolas, operador de flotador na refinaria de açúcar e mecânico de m. de máquinas industriais/ médio completo (4 vagas cada função), auxiliar de linha de produção, oficial de serviços gerais na manutenção de edificações, operador de centrífuga, jardineiro, pedreiro, serventes de obras, ope. de tratamento de calda na refinação de açúcar e ope. de evaporador para concent. do xarope na refinação de açúcar (3 vagas cada cargo), auxiliar administrativo – médio completo/vaga exclusiva para pessoa com deficiência (1), entre outras.

Em Sapé, serão disponibilizadas 21 vagas para os seguintes cargos: auxiliar de limpeza – ensino fundamental completo (4), atendente de lojas – ensino médio completo e enfornador de tijolos/ fundamental completo (3 vagas cada cargo), vendedor pracista e auxiliar de escritório – todos exigido ens. médio completo (2 vagas para cada cargo), operador de empilhadeira e operador de pá carregadeira – exigido ensino fundamental completo nos cargos, consultor de vendas e gerente de vendas, aju. de cozinha, cozinheiro de restaurante e pizzaiolo (uma para cada função).

No Posto de Patos, serão 31 vagas distribuídas em várias funções: eletricista de instalações, instalador fotovoltaico – ensino médio completo e vendedor de comércio varejista (4 vagas cada cargo),  vendedor em domicílio e motorista de ônibus rodoviário (2 vagas cada cargo), vigia noturno – vaga exclusiva para pessoa com deficiência, motorista entregador, encanador, porteiro, assistente administrativo /médio completo – vaga exclusiva para pessoa com deficiência, técnico de operação eletrotécnica – superior completo (uma vaga cada função), e demais oportunidades.

No Conde, o Sine/PB vai ofertar 11 vagas para os cargos de pedreiro – ensino médio completo (10), supervisor de logística (1).  Em Cabedelo, serão 11 vagas para analista contábil – superior incompleto, balconista de açougue, embalador – a mão e operador de caixa (2 vagas para cada cargo), auxiliar operacional de logística, garçom e motorista de caminhão – fundamental completo (1 vaga cada função).

Em Mamanguape, serão 13 vagas ofertadas para os seguintes cargos: op. de flotador na refin. de açúcar (2), caldeireiro de manutenção, cozinhador (conserv. de alimentos), operador de centrifugadora, servente de pedreiro, supervisor de vendas no varejo, pedreiro, operador de produção de álcool, oper. de evaporador na destilação – todos exigido ensino médio completo (uma vaga cada), entre outras.

No Sine-PB de Bayeux, as 12 oportunidades de emprego contemplam os cargos de costureira em geral/ fundamental completo – manusear máquinas overloque e galoneira, serralheiro (3 vagas para cada cargo), auxiliar de mecânico de autos (2), torneiro mecânico, marceneiro, balconista de açougue e auxiliar mecânico de refrigeração/ fundamental completo (uma vaga para cada função).

No posto de Guarabira, serão 2 vagas para vendedor porta a porta – ensino médio completo (2). Em São Bento – uma vaga para empr. doméstico nos serviços gerais – ensino fundamental completo (1), enquanto em Princesa Isabel serão ofertadas duas vagas – garçom de bar e recepcionista – em geral (uma vaga cada cargo). Em Pombal – uma vaga para auxiliar de contabilidade – superior incompleto.

O Sine-PB possui atualmente 16 postos em funcionamento e mais cinco unidades de extensão de atendimentos nas Casas da Cidadania em João Pessoa.

Os demais estão distribuídos nos seguintes municípios: Campina Grande, Cajazeiras, Mamanguape, Monteiro, Pombal, Sapé, Bayeux, Conde, Guarabira, Itaporanga, São Bento, Santa Rita, Cabedelo Princesa Isabel e Patos.

O Sistema trabalha em parceria com diversas empresas realizando a intermediação da mão de obra ofertada por elas.

Os serviços do Sine/PB para empresas instaladas ou que irão se instalar no estado podem ser solicitados pelo e-mail: estadual@hotmail.com.